26. julija, 2021

“SVEŽ ZRAK JE NAŠE POSLANSTVO”

O podjetju, aktualnih projektih in industriji prezračevanja smo se pogovarjali z direktorico podjetja Pichler&Co, Rebeko Prodanovič. Ekipa podjetja Prosim, če mi opišete začetke vašega podjetja in kje je podjetje danes? Podjetje PICHLER & CO d. …

Piše: Uredništvo
O podjetju, aktualnih projektih in industriji prezračevanja smo se pogovarjali z direktorico podjetja Pichler&Co, Rebeko Prodanovič.

Ekipa podjetja

Prosim, če mi opišete začetke vašega podjetja in kje je podjetje danes?

Podjetje PICHLER & CO d.o.o. Maribor sta ustanovila Uroš Prodanovič in podjetje Lufttechnik J. PICHLER G.m.b.H. Klagenfurt – Avstrija januarja leta 1994. Ustanovitelj Uroš Prodanovič, z dolgoletnimi izkušnjami s področja prezračevanja in klimatizacije se je povezal s priznanim podjetjem s tega področja iz tujine, da bi s tem ponudil nove in kvalitetne proizvode. Sprva je imelo podjetje sedež na Studencih v Mariboru. Leta 2004 se je preselilo v novogradnjo v Coni Tezno, ki je bila zasnovana povsem po meri podjetja. Temelji za še nadaljnjo širitev so bili vzpostavljeni že pri načrtovanju in tako se je 2010 dogradila dodatna poslovna stavba.Od 2010, po upokojitvi ustanovitelja, podjetje vodim njegova hči, ki sem v podjetju do danes aktivna že 18 let. Menim, da so vprašanja po številu zaposlenih še ostanek vrednotenja moči podjetja iz industrijske dobe. V sedanji informacijsko-digitalni dobi lahko agilen posameznik, četudi je pravno formalno registriran kot samostojen podjetnik zasnuje, zaobjame in spelje zavidljive projekte v odlični navezi s kooperanti, kar nenazadnje mnogokrat opažamo pri naših kupcih. Da vendarle odgovorim na vaše vprašanje, v Mariboru nas trenutno dela 5, v celotnem Pichler Holdingu več kot 200 ljudi.

Vaši proizvodno-skladiščni prostori v Coni Tezno obsegajo 2000 m2 pokritih in 3000 m2 nepokritih površin. Lokacija v Coni Tezno ima verjetno kar nekaj prednosti. Kje jih vi vidite in kaj v Coni Tezno še pogrešate?

Dobre zunanje prometne povezave so vsekakor prednost. Izboljšati bi morali notranji promet (ponekod nesmiselne prednostne ceste, plastitev cestišča), kakovost pitne vode in odpreti trg komunalnih storitev.

Ali trenutno delate na kakšnih večjih projektih, na katere ste še posebej ponosni?

V začetku leta 2021 je bila vsekakor najatraktivnejša dobava 1.600 m aluminijastih prezračevalnih cevi zasnovanih in proizvedenih izključno v Mariboru za most, ki se trenutno gradi na polotok Pelješac na Hrvaškem. Tudi v preteklem letu so, kljub vsem dobro znanim corona razmeram, naši izdelki našli mesto tako v industriji (Krka d.d., Paloma d.d., Roto – Pavljinek d.o.o. ipd.), storitvenih dejavnostih (Unicredit Banka d.d., Cukrarna Ljubljana ipd.), turizmu (Thermana Laško ipd.) in seveda mnogih stanovanjskih objektih.

Za most na otok Pelješac so zasnovali in proizvedli 1600 metrov aluminjastih prezračevalnih cevi

Kako ste se vi osebno in vaše podjetje soočili s pandemijo koronavirusa, ki traja že eno leto? Česa se lahko naučimo iz tega obdobja?

Sprva, torej marca 2020, je bilo vsekakor veliko nejasnosti in zaradi tega tudi skrbi. Sedaj, po celem letu drugačnega načina dela, se je potek delovnega življenja utekel. Kakor vsako krizo smo in bomo tudi tokratno z razumevanjem, prilagodljivostjo in pripravljenostjo prebrodili. Kot zmeraj do sedaj se je izkazalo, da največ k vitalnosti podjetja v kriznih situacijah pomagajo dobri odnosi med sodelavci, pripravljenost za prilagajanje in spoštovanje, ki se gradi brez odstopanj iz dneva v dan, v dobrih in manj dobrih gospodarskih časih.

Glede na to, da se ukvarjate s prezračevalnimi sistemi za večje objekte in industrijo – kje vidite glavne smeri tehnološkega razvoja? Mogoče glede na situacijo Covid 19 – zaprti prostori bivanja, bolnišnice, industrija in preprečevanje okužb po aerosolih.

Naše poslanstvo že od ustanovitve naprej je naša angažiranost iz dneva v dan za resnično svež in neoporečen zrak, ki je temelj zdravja. Skrb za svež zrak je neodvisna od trenutne situacije in neodvisna od lokacije, pa naj gre za bivalne, bolnišnične ali industrijske prostore. Na naši spletni strani www.pichler.si objavljamo študije neodvisnih strokovnjakov o pomembnosti pravilno zasnovanih, proizvedenih in vgrajenih prezračevalnih sistemov –  predvsem za Covid razmere. Morda bi na tem mestu vendarle omenila, da se na tržišču z velikim medijskim pritiskom promovira prezračevalne sisteme predvsem za hišno in stanovanjsko prezračevanje, ki so za Covid razmere neprimerni in neustrezni. V našem podjetju smo se zavestno odločili, da se oglaševalske bitke ne gremo, saj smo prepričani, da bodo neizpodbitna strokovna dejstva in kakovost na dolgi rok sama pokazala jasnino na tem področju.

Kakšna je vaša vizija razvoja podjetja?

Vizija razvoja našega podjetja gre v sokoraku z razvojem našega matičnega podjetja, kjer je baziran inovativen pristop snovanja  prezračevalnih rešitev.

Kako vi, kot vodja, usklajujete poslovno in zasebno in življenje? Se vam zdi, da sodobni menedžerji temu posvečajo dovolj pozornosti?

Vsekakor sem na začetku želela stopiti v očetove čevlje in nadaljevati njegov način dela, vodenja. A telo je na svoj nedoumljiv način pokazalo, da se tako ne bo dobro izšlo, ne zame in ne za podjetje. Vsak človek je drugačen in po mojem mnenju mora delovati v skladu s svojo osebnostno naravo in ne proti njej. Najti in uveljaviti svoj način delovanja, vodenja ni bilo enostavno, predvsem zaradi  utečenosti tedanjih navad. Sedaj po 11.letih samostojnega vodenja lahko jasno rečem, da je bil za naš uspeh predaje poslovanja iz ene generacije na naslednjo, zaslužen sinergijski splet različnih dejavnikov. Ti so med drugimi zagotovo očetov postopen dejanski (ne zgolj papirnati) prenos,  zanesljivi in angažirani sodelavci ter moja značajska trdnost.